まず最初に構図を決めます。 ~良い組織を描くには~ これまでの人事ソリューションの多くは、セクション毎の部分最適になっていました。 これからは、人事の「グランドデザイン(組織活性のための全体フロー=構図)」を決めて、それに従った全体最適を図る必要があります。 経営人事ソリューション室では、人事のグランドデザインを作ること、 それを継続していくためのプロセス作りや能力開発のお手伝いをさせて頂きます。